工作職責(zé)：
1、組織人員受理、處理客戶投訴，維護客戶關(guān)系和公司形象。負(fù)責(zé)對客戶投訴的處理結(jié)果進行回訪與統(tǒng)計總結(jié)。
2、負(fù)責(zé)對所管轄物業(yè)各項管理工作的組織實施，指導(dǎo)、監(jiān)督下屬員工的日常工作安排，并對下屬員工的違紀(jì)行為提出處理建議。
3、負(fù)責(zé)下屬人員的培訓(xùn)、監(jiān)督、績效考核。
4、負(fù)責(zé)組織實施圍繞物業(yè)進行的增值服務(wù)、特約服務(wù)的管理。
5、組織履行物業(yè)管理合同，對所管物業(yè)的各項經(jīng)濟指標(biāo)及管理費用進行控制。
6、負(fù)責(zé)物業(yè)公共關(guān)系的維護及社區(qū)活動的策劃與組織實施。
7、完成上級交辦的其他工作。
崗位要求：
1、具備相當(dāng)豐富的物業(yè)管理專業(yè)知識和現(xiàn)場管理技巧；
2、掌握物業(yè)管理基本理論，熟悉相關(guān)法律法規(guī)，懂企業(yè)基本管理知識；
3、責(zé)任心強，善于溝通，具有優(yōu)秀的語言和文字表達能力，并能妥善的協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系；
4、持有物業(yè)企業(yè)經(jīng)理上崗證或資質(zhì)證書。
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